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un statut
du directeur
Qui sommes nous
SYPREL pour Synergie des Responsables d’Établissements Libres, comme son nom l’indique, est une organisation d’abord à vocation professionnelle.
Ce qui signifie qu’on y adhère librement à titre individuel, pour bénéficier ainsi des protections et défense que le syndicat peut mettre en œuvre via son service juridique et avocat dédié.
Mais aussi bénéficier de formations et accompagnements spécialisés, ainsi que de tous les services associés qui seront détaillés dans nos futures communications.
Notre syndicat est une structure totalement indépendante, non partisane, hors du champ politique, qui à vocation à défendre et améliorer le statut du dirigeant d’établissement scolaire libre et de ses principaux cadres collaborateurs (adjoint, responsables pédagogiques ...).
Notre syndicat s’inscrit aussi dans un militantisme assumé pour la défense de la liberté scolaire, menacée en permanence et défendre ainsi le droit fondamental au caractère propre.
Nous souhaitons aussi promouvoir la diversité pédagogique, et faciliter la recherche de solutions économiques pérennes, pour permettre aux établissements qui ne peuvent ou ne veulent passer au contrat d’association, de subsister dans le temps.
Préserver un secteur de l’enseignement libre et puissant, aux cotés de l’enseignement public est un gage de démocratie vivante et d’innovations pédagogiques permanentes, pour l’intérêt des enfants et l’avenir éducatif de notre pays.
- La formation continue des chefs d’établissements et de leurs collaborateurs.
- Le soutien aux chefs d’établissements dans leurs missions de direction et pédagogique.
- La défense de l’autonomie des établissements qu’ils ont mission de diriger.
- La défense et la promotion de la liberté d’enseignement ;
- Dans ce cadre, l’organisation assure la mise en œuvre de tous les services nécessaires à la réalisation de ces objectifs et des objectifs auxquels elle concourt dans le cadre des fonctionnements institutionnels.
Ce qui signifie qu’on y adhère librement à titre individuel, pour bénéficier ainsi des protections et défense que le syndicat peut mettre en œuvre via son service juridique et avocat dédié.
Mais aussi bénéficier de formations et accompagnements spécialisés, ainsi que de tous les services associés qui seront détaillés dans nos futures communications.
Notre syndicat est une structure totalement indépendante, non partisane, hors du champ politique, qui à vocation à défendre et améliorer le statut du dirigeant d’établissement scolaire libre et de ses principaux cadres collaborateurs (adjoint, responsables pédagogiques ...).
Notre syndicat s’inscrit aussi dans un militantisme assumé pour la défense de la liberté scolaire, menacée en permanence et défendre ainsi le droit fondamental au caractère propre.
Nous souhaitons aussi promouvoir la diversité pédagogique, et faciliter la recherche de solutions économiques pérennes, pour permettre aux établissements qui ne peuvent ou ne veulent passer au contrat d’association, de subsister dans le temps.
Préserver un secteur de l’enseignement libre et puissant, aux cotés de l’enseignement public est un gage de démocratie vivante et d’innovations pédagogiques permanentes, pour l’intérêt des enfants et l’avenir éducatif de notre pays.
Notre engagement est une continuité de nos efforts et nous souhaitons que toutes les bonnes volontés nous rejoignent, afin qu’ensemble, nous construisions le paysage scolaire libre de demain.
- La représentation des chefs d’établissements d’enseignement libre ;
- La défense des droits et intérêts attachés à l’exercice de la fonction de ses adhérents ;- La formation continue des chefs d’établissements et de leurs collaborateurs.
- Le soutien aux chefs d’établissements dans leurs missions de direction et pédagogique.
- La défense de l’autonomie des établissements qu’ils ont mission de diriger.
- La défense et la promotion de la liberté d’enseignement ;
- Dans ce cadre, l’organisation assure la mise en œuvre de tous les services nécessaires à la réalisation de ces objectifs et des objectifs auxquels elle concourt dans le cadre des fonctionnements institutionnels.
Formations
Le chef d'établissement est confronté dans le cadre de ses missions, à de multiples situations qui l’amènent sans cesse à trouver des solutions d’ordres pédagogiques, financières, ou de gestion humaines liée à ses équipes ou aux familles.
Pour y faire face, nous proposons de l’accompagner à travers des formations opérationnelles délivrées par des experts dans leurs domaines respectifs.
Pour y faire face, nous proposons de l’accompagner à travers des formations opérationnelles délivrées par des experts dans leurs domaines respectifs.
Notre accompagnement se veut complet en intégrant des cursus autour de la comptabilité, du management, de la communication, de la stratégie...
Notre objectif vous offrir des outils opérationnels pour piloter vos établissements.
Prise en charge
Certifiées DATADOCK, les formations peuvent faire l'objet d'une prise en charge complète par les OPCA.
Nos missions
L’organisation a trois missions :
- Accompagnement, formation et défense des chefs d‘établissement dûment déclarés et de leurs collaborateurs.
- Promouvoir et défendre la liberté d’enseignement et des pédagogies.
- Assurer une communication professionnelle en lien avec son objet.
- Accompagnement, formation et défense des chefs d‘établissement dûment déclarés et de leurs collaborateurs.
- Promouvoir et défendre la liberté d’enseignement et des pédagogies.
- Assurer une communication professionnelle en lien avec son objet.
Notre syndicat est une structure totalement indépendante, non partisane, hors du champ politique, qui à vocation à défendre et améliorer le statut du dirigeant d’établissement scolaire et de ses principaux cadres collaborateurs (adjoint, responsables pédagogiques ...).
Notre syndicat s’inscrit aussi dans un militantisme assumé pour la défense de la liberté scolaire, menacée en permanence et défendre ainsi le droit fondamental au caractère propre.
Nous souhaitons aussi promouvoir la diversité pédagogique, et faciliter la recherche de solutions économiques pérennes, pour permettre aux établissements qui ne peuvent ou ne veulent passer au contrat d’association, de subsister dans le temps.
Préserver un secteur de l’enseignement libre et puissant, aux cotés de l’enseignement public est un gage de démocratie vivante et d’innovations pédagogiques permanentes, pour l’intérêt des enfants et l’avenir éducatif de notre pays.
Notre engagement est une continuité de nos efforts et nous souhaitons que toutes les bonnes volontés nous rejoignent, afin qu’ensemble, nous construisions le paysage scolaire musulman de demain.
Notre syndicat s’inscrit aussi dans un militantisme assumé pour la défense de la liberté scolaire, menacée en permanence et défendre ainsi le droit fondamental au caractère propre.
Nous souhaitons aussi promouvoir la diversité pédagogique, et faciliter la recherche de solutions économiques pérennes, pour permettre aux établissements qui ne peuvent ou ne veulent passer au contrat d’association, de subsister dans le temps.
Préserver un secteur de l’enseignement libre et puissant, aux cotés de l’enseignement public est un gage de démocratie vivante et d’innovations pédagogiques permanentes, pour l’intérêt des enfants et l’avenir éducatif de notre pays.
Notre engagement est une continuité de nos efforts et nous souhaitons que toutes les bonnes volontés nous rejoignent, afin qu’ensemble, nous construisions le paysage scolaire musulman de demain.
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